ОБУЧЕНИЕ ТРЗ - ЕЛЕКТРОНЕН ТРУДОВ ЗАПИС

КАКВО ВКЛЮЧВА ОБУЧЕНИЕТО

1. Регистър по заетостта и вписване на електронен трудов запис
2. Подаване на електронен трудов запис - срокове, кога подаваме и кога не ЕТ
3. Действия при установени от ГИТ или НАП несъответствия между вписани данни в ЕТЗ и фактическите условия.
4. Указания за подаване на ЕТЗ
5. Указания за подаване на ЕТЗ по чл 123, ал. 1 или ал. 4
6. Указания за подаване на данни за ЕТЗ за служебни правоотношения от ИА ГИТ

ТОВА ОБУЧЕНИЕ СЕ ВОДИ ОТ: КАТЯ ДАНАИЛОВА

Катя Данаилова е завършила бакалавърска програма по специалност „Стопанско управление“ в Икономически университет гр. Варна. Впоследствие надгражда своето образование, придобивайки магистърска степен по специалност „Корпоративни финанси в същият университет. На един по-късен етап преминава специализирани обучения и получава допълнителна квалификация по специалностите „Мениджмънт на човешките ресурси“ и „Банково счетоводство.“

В професионален план Катя Данаилова се занимава предимно и най-вече с консултантска дейност в сферата на ТРЗ, счетоводството и финансите. От 2006 г. е собственик и управител на специализирано ТРЗ и счетоводно предприятие „Ка Финанс“ ЕООД, а малко по-късно и на „Ка финанс Варна“ ООД. От 2023 г. е собственик и управител на дружество „ТРЗ център Варна.“ Понастоящем е собственик и администратор на фейсбук групата „ТРЗ център Варна.“

Посочените предприятия, в които Катя Данаилова е съдружник и управител извършват услуги и консултации в сферата на ТРЗ, счетоводството, данъчното и осигурително законодателство на предприятия с различен предмет на дейност.

Извън професионалните си интереси, най-много цени времето, прекарано със семейството.

СЛЕД ПРИКЛЮЧВАНЕ НА КУРСА, ОБУЧАЕМИТЕ:

1.Ще получат базови теоретични знания, които ще им дадат възможност:

1.1. да разбират основните принципи и правни норми, свързани с единния електронен трудов запис;

1.2. да изградят фундамент, който ще им позволи успешно да се справят с предизвикателствата свързани с поддържането на електронинте трудови досиета на работниците и служителите;

1.3. правилно да прилагат разпоредбите на действащото трудово законодателство в сферата на електринния трудов запис;

1.4. Да познават разпоредбите на трудовото законодателство и нормативните изисквания по отношение на въвеждането на електронния трудов запис и по-конкретно

промените в трудовото законодателство, регламентиращи въвеждането на регистър ппо заетостта и електронен трудов запис;

кога влизат в сила разпоредбите на трудовото законодателство по отношение на въвеждането на електронния трудов запис;

какви нови задължения ще възникнат за работодателите по отношение на вписването на данни в електронния трудов запис във връзка с възникване, изменение и прекратяване на трудовото правоотнпшение между работодателя и работниците и служителите в предприятието.

2.Ще придобият конкретни практически умения:

2.1.правилно да прилагат разпоредбите на трудовото законодателство във връзка с въвеждането на електрнния трудов запис 9електронната трудова книжка);

2.2.Правилно да изготвят и съхраняват електроннто трудово досие на работника (служителя);

2.3.Правилно да декларират сключените, променени и прекратени трудови договори;

2.4.да подават необходимата информация от работодателиите към Националната агенция по приходите.

3.Ще придобият увереност:

3.1.по отношение на прилагането на действащата нормаивна уредба в сферата на електронния трудов запис и електронната трудова книжка;

3.2.самостоятелно и без страх да извършват основните дейности по вписване на данни в електронното трудово досие на работника (служителя);

3.3. Да се справят с възникващите реални казуси в практиката, както и да се придвижват напред в правилната посока.

КАК Е ОРГАНИЗИРАНО ОБУЧЕНИЕТО

1. Обученията са изцяло онлайн, видеата са на запис, не се изисква присъствие в определен ден и час като потози начин участниците имат възможността да се обучават комфортно, когато пожелаят и да напредват със своето темпо, без да се съобразяват с темпото на останалите участници в обучението;
2. Презентациите съдържат в систематизиран и сунтезиран вид основната информация, включена във видеата по всяка една от темите на обучението. По този начин, обучаемите ще разполагат с основната и най-важна част от информацията по всяка една тема и ще могат многократно да се връщат към нея, когато е необходимо.
3. Участниците в обучението ще получат списък с нормативни актове и линкове към тях, като по този начин обучаемите лица ще могат веднага да се запознаят с основните нормативни актове, намиращи приложение в практиката на ТРЗ специалиста, както и да правят справки по всяко време;
4. Участниците в обучението ще имат възможност да обменят идеи и да задават въпроси в поверителна фейсбук група;

ЗА КОГО Е ПОДХОДЯЩО И ЗА КОГО НЕ Е ПОДХОДЯЩО ОБУЧЕНИЕТО:

Обучението е подходящо за Вас, когато:

• Имате икономическо образование, но нямате опит в сферата на ТРЗ и електронния трудов запис (електронната трудова книжка);
• Сте счетоводител, който трябва да изпълнява и ТРЗ дейности и нямате опит в сферата на ТРЗ и електронния трудов запис (електронната трудова книжка);
• Сте собственик и/или управител на бизнес и искате да получите базисни знания в сферата на ТРЗ, и електронния трудов запос в сила от 01.06.2025 г.;
• Сте ръководител или специалист в отдел "Човешки ресурси;"
• Сте представител на HR агенция и/и консултант по човешки ресурси.
• Сте ТРЗ специалист, който иска да надгради своите знания в областта на електрониня трудов запис (електронната трудова книжка) и електроннато трудово досие на персонала;
• Сте студент по икономика и счетоводство и проявявате интервс към проблемите нна ТРЗ и електронния трудов запис.

Обучението не е подходящо за Вас, когато:

• Сте човек, който не проявява интерес към проблематиката на ТРЗ;
• Сте човек, който има богат опит и значителни познания в сферата на ТРЗ;
• Сте човек, който иска да посещава присъствени курсове на обучение;
• Сте човек, който не иска да надгражда своите знания и да излезе от зоната си на комфорт;
• Сте човек, който е пасивен и не желае да предприеме действа за усъвърщенстване на своите знания и практически умения.

ГАРАНЦИЯ ЗА ПЪЛНО ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ НА ПЛАТЕНАТА СУМА

Ако по някаква причина не сте удовлетворени от обучението или в рамките на 30 дни след неговото започване прецените, че то не е за Вас, ние ще Ви върнем първоначално платената сума в пълен размер, без да Ви задаваме допълнителни въпроси. Това, което трябва да направите е в рамките на 30 дни, след стартиране на обучението, да ни напишете имейл с текст "Моля да ми възстановите първоначално платената сума," както и да посочите банкова сметка, по която да направим превода.

КОГА ЗАПОЧВА ОБУЧЕНИЕТО:

ОБУЧЕНИЕТО ЗАПОЧВА НА 17.12.2024 Г.

ОТСТЪПКА 20% ЗА ВСИЧКИ ЦЕНОВИ ПАКЕТИ, ВАЛИДНА ДО 01.12.2024 Г.

КОД ЗА ОТСТЪПКA: ZAPIS2025

ЕТО КАКВО ТРЯБВА ДА НАПРАВИШ!

1.Вземи решение и се запиши за обучението!;

2.Направи еднократно плащане сега и се възползвай от 20%-ната отстъпка до 01.12.2024 г.!